Advertorial

Less is more, if Less is Quality and Health

Dossier OAI.LU

Michelle Friederici, Présidente OAI
Michelle Friederici, Présidente OAI

Alors que les élections législatives de 2023 se profilent, l'OAI souhaite apporter sa contribution et nourrir les réflexions autour des thématiques décisives pour l'avenir de notre société.

Il s'agit de porter le regard des concepteurs qui façonnent notre espace de vie, en tant que maîtres d'œuvre dans les domaines de la construction, de l'architecture, de l'ingénierie, de l'aménagement du territoire et l'urbanisme.

Ce programme OAI pour les élections législatives 2023, qui a été transmis le 22 décembre 2022 aux partis politiques en lice, reprend 12 propositions de démarches à poursuivre :

Marc FEIDER, Vice-Président OAI
Marc FEIDER, Vice-Président OAI

1. Sobriété heureuse : osons ce changement de paradigme, un réel bien-être au lieu du profit à court terme et du consumérisme
2. Transformons le programme de politique architecturale en un véritable code de la qualité architecturale en symbiose avec l'établissement d'un code de la construction
3. Encourageons l'innovation et le progrès en laissant s'exprimer les solutions créatives par des projets pilotes expérimentaux
4. Votons une loi générale sur le secteur de la construction clarifiant tous les recours obligatoires nécessaires pour une qualité durable
5. Révolutionnons la méthode pour légiférer en s'appuyant davantage et plus tôt sur l'expérience du terrain. Favorisons la flexibilité de la normalisation propre par le secteur
6. Opérons une véritable simplification administrative par un strict allègement du carcan réglementaire et par une digitalisation intelligente des procédures

Pierre Hurt, Directeur OAI
Pierre Hurt, Directeur OAI

7. Utilisons des critères qualitatifs pour l'attribution des missions aux professions OAI par l'application de la méthodologie "QBS" (Quality-Based Selection)
8. Soutenons les professions OAI dans leurs efforts d'adaptation, d'innovation et d'investissement pour qu'ils puissent encore mieux affronter les défis à relever au service de la société
9. Traitons les thématiques essentielles de notre cadre de vie à l'échelle de la Grande Région "GRIT": Grande Région in Transition
10. Mettons en place un cadre de formation à la hauteur des enjeux du secteur de la construction afin de répondre aux besoins en personnel qualifié
11. Rétablissons une culture de la confiance à rebours de la pratique actuelle de judiciarisation de toutes les relations sociétales
12. Laissons à chaque acteur, public ou privé, la liberté d'agir dans sa sphère de compétence sans empiéter sur le domaine des autres, tout en respectant la vue d'ensemble

L'analyse de nos propositions et les éventuelles suites seront publiées dans le dossier spécial du Mag OAI n°4 (juin 2023), qui sera consacré aux retours des partis politiques en lice sur notre programme.

Brauchen mir eng kulturell Revolutioun?

Jo. Well all déi technesch Revolutiounen an déi leider selwer verschëlden akut Krisen, kënne mir nëmme och mat enger kultureller Revolutioun meeschteren.

De Mënsch mat sengem Verhalen steet am Mëttelpunkt.

Den Erich Fromm huet et schonn 1976 a sengem Buch ,,Haben oder Sein,, op de Punkt bruecht.

Mir brauchen en Paradigmewiessel: ewech vum kuerzfristege Profitdenken a bloussem Consumérismus zum reelle Bien-Être:

D'Suffizienz ,,sobriété heureuse" muss am Mëttelpunkt stoen, nom Motto

Manner ass méi, wa Manner Qualitéit a Gesondheet ass.


Wat musse mer dann elo änneren.

D'Kultur vum Vertrauen, Confiance, nees an den Zentrum vun all eise gesellschaftleche Relatioune setzen, ewech vun der Judicarisation an dem iwwerdriwwenem Carcan administratif. Ons eege Barrièren vum Mësstrauen ofbauen.

Mutt zum kalkuléiertem Risiko, ewech vun eiser Kontrollsucht op de falsche Plazen.

Och eng Revolutioun an eiser Gesetzgebung zemol am Bau, Gesetzesprojeten wierklech am Virfeld mat den Acteuren vum Terrain testen. Courage zum Progrès duerch experimentell Pilotprojeten.

Baukultur entsteet net duerch Texter, mee duerch ee gesellschaftleche Prozess am offenen Dialog mat allen Acteuren.

Diskutéiert mat ons um Site oai.lu, wou mir e Programm mat 12 ganz konkrete Mesure fir dëst Superwaljoer publizéiert hunn.

Déi fräischaffend Architekten, Ingenieuren an Urbanisten hunn Äntwerten op vill vun eise Problemer, wa mir hiert kreatiivt Potenzial richteg asetzen.


Do we need a cultural revolution?

Yes. Because technical revolutions as well as unfortunately selfinduced acute crises can only be mastered through a cultural revolution.

The human being with his behavior is the center of attention.


Erich Fromm already exposed this in 1976 in his book "Haben oder Sein".

We need a paradigm shift: moving away from thinking in terms of short-term profit and mere consumerism, and towards real Well-Being.

Sufficiency must be placed in the center, according to the saying:

Less is more, if Less is Quality and Health.

So what do we need to change?

Put again the culture of trust at the center of all our social relations, far from judicialization and exaggerated administrative framework. Dismantle our own barriers of mistrust.

Courage for calculated risk, away from our dependence on checks in the wrong places.

We also need a revolution in our legislation, especially in the construction sector, by really testing the law projects with the actors in the field.

Courage to progress through experimental pilot projects.

"Baukultur" is not created through texts, but through a social process in open dialogue with all stakeholders.

Discuss with us on the oai.lu website, on which we have published our program with 12 concrete measures for this great election year.

Independent Architects, Engineers and Urban Planners have the answers to many of our problems, if we use their creative potential correctly.